Kochani Czytelnicy! Zapraszamy na kolejny felieton z sobotniego cyklu Wasze prawdziwe historie. W dzisiejszej odsłonie prezentujemy inspirujący tekst o rozwoju osobistym Pana Rafała Kaczmarka. Przyjemnej lektury!
Wszystko zaczęło się w 2005 roku, kiedy ktoś na skype skontaktował się ze mną z Polski (Pan Rafał mieszka na stałe w Anglii – przyp. red.) i zaproponował mi współpracę. Nie wiedziałem dokładnie o co chodzi, ale bylem na tyle otwarty, żeby zapoznać się z tym tematem. To był mój start z naszą branżą. Następnie zobaczyłem, że to jest nie tylko Biznes, ale tak naprawdę rozwój osobisty zawinięty w Biznes!
Doświadczyłem tego sam i ciągle twierdzę, że marketing sieciowy to jeden z najbardziej sprawiedliwych biznesów, ponieważ: ile włożysz swojej pracy w to przedsięwzięcie – takie wyciągniesz efekty. Ale – pamiętajmy – bardzo ważne jest z jaką firma się zwiążemy! Sprawdźmy, zanim zaczniemy działać każdy z tych punktów: 1.Firma, 2.Branza, 3.Produkt, 4.Plan marketingowy, 5.Narzędzia marketingowe.
Jak się zapoznacie z tymi punktami i stwierdzicie, że wszystko Wam odpowiada – zaczynajcie swoja przygodę i podróż w Lepsze Jutro! Pamiętajcie, że wiele firm dużo obiecuje, ale jest kilka, które są prawdomówne, a co najważniejsze: pracę trzeba włożyć wszędzie, żeby były wymierne wyniki, bo to nas interesuje. Następnie wybierzmy się na jakieś szkolenie tej firmy – to jest główny klucz w działaniu. Niestety, niewiele firm ma dobrych trenerów, gdyż chcą zaoszczędzić pieniądze zamiast inwestować w swój rozwój oraz osób z firmą współpracujących. A w tym działaniem sami sobie stawiają kłody pod nogami.
Kluczem do sukcesu jest budowanie wiedzy swoich podopiecznych i doszkalanie ich, aby stali się wzorem i dumą firmy (a nie o ilość odbytych szkoleń – po co je kolekcjonować?). Uczestnicy szkolenia powinni móc przełożyć wszystkie techniki i narzędzia ze szkolenia na realne sytuacje. Co się z tym wiąże? Lepsze relacje w biznesie, zrozumienie samego siebie, relacje w rodzinie i małżeństwie! Jedyny błąd, jaki możemy popełnić w kwestii samorozwoju, i to dosyć poważny, to fakt że jedna osoba w rodzinie się rozwija, a druga nie idzie jej śladem. Powstaje miedzy nimi wielka przepaść! Osobiście zalecam, żeby zawsze obie strony się edukowały.
Dobry trener lub szkoleniowiec jest zawsze prawdziwym filarem w biznesach. Wiele firm w Polsce stosuje taki proceder: zatrudnia trenerów rozwoju osobistego, żeby pomogli dystrybutorom w pracy, a jak pojawia się wzrost i wyniki, to zamiast je podciągać do góry jeszcze wyżej, odcinają się od źródła, a co za tym idzie – wyniki natychmiast spadają. Winę zrzuca się wtedy na trenera i zatrudnia nowego – tak koło się zamyka. Na pewno słyszeliście u swoich znajomych z branży o takich sytuacjach. Sami teraz widzicie dlaczego jakość szkoleń jest tak ważna.
Oprócz wiedzy jaką dostajemy, również ważne jest w jaki sposób ta wiedza zostanie przekazana. Cofnijmy się do najmłodszych lat… i przypomnijmy sobie – kiedy najwięcej się uczyliśmy? Czy nie było to poprzez zabawę? Dlatego szkolenia nie powinny przypominać wykładów uczelnianych, ale mają być interaktywne, angażujące publiczność, powinny powodować chęć do nauki i sprawiać, żeby łatwo nam było wprowadzić tą wiedzę do naszego działania. Czyli – najpierw szkolenie, a następnie wiele ćwiczeń. Pamiętajcie, że to jest moje subiektywne spojrzenie na tą kwestię. W ciągu ostatnich lat miałem możliwość doświadczyć pracy z wieloma trenerami. I tu jest następna, bardzo, ale to bardzo ważna rzecz – jeśli uczycie się od kogoś, to zdobądźcie wszystkie szkolenia, jakie proponuje wasz Mentor, żebyście nasiąknęli jego wiedzą… Najgorsze jest wyrwanie jednej, przysłowiowej kartki z tym, co nam pasuje. Reszta nie jest brana pod uwagę, a w konsekwencji nic nie wychodzi nam tak jak powinno!
Wiadomo, że to wszystko jest doświadczeniem, a to, co mi pozwoliło nabrać pewności, w którym kierunku iść, był test Dynamika Bogactwa – www.Dynamikabogactwa.pl. Dzięki mojemu Mentorowi test został wprowadzony do Polski. Jest naprawdę wiele wspaniałych testów, ale … żaden z nich nie pokazuje jak szybko i co dokładnie masz zrobić krok po kroku, żeby dojść do bogactwa oraz kogo potrzebujesz z innych profilów, żeby tę drogę przyspieszyć. Dlatego, na razie jako Ambasador tej Marki, a wkrótce Coach i Trener, będę w stanie pomóc od ręki zmienić bieg działań – wszystko dzięki tym testom. Jedno co mogę Ci już obiecać: zaoszczędzisz wiele lat frustracji i tony pieniędzy, tylko dlatego że zrobisz test i dowiesz się jakie masz flow. Ale o tym poczytajcie sobie sami na stronie. Wniosek – proces nauczania trwa zawsze i wszędzie, a jestem wdzięczny że mogę się uczyć każdego dnia!
Jeden z moich Mentorów, Marc Accetta, mawia – „Praca w biznesie zaspokoi twoje potrzeby materialne! Praca i inwestycja w siebie przyniesie ci fortunę, czyli kluczem jest praca samym nad sobą”. Każdemu z was życzę, żebyście zaczęli prace z jedną firmą MLM i byli z nią do końca! To idealna sytuacja – jak wiemy w praktyce dzieje się rożnie i ludzie potrafią być w kilku biznesach na raz. Szukają firmy, w której zatrzymają się na dłużej. Ja będąc przez 5 lat związany z jedną firmą zebrałem dużo doświadczenia, ale nie do końca było to spójne ze mną. Około 2 lat temu pokazała się na rynku firma turystyczna w MLM, gdzie przez pierwsze 8 miesięcy szukałem dziury w całym i odpowiedzi na pytanie: dlaczego ta firma nie ma prawa istnieć? A turystyka jest przecież, jak wiadomo, największą branżą biznesową, wartą 8 trylionów! Z zupełnego Ignoranta zmieniłem się w Reprezentanta i na dzień dzisiejszy jestem przykładem – uczę innych, jak można podróżować za darmo i jeszcze mieć za to super płacone. Uważam osobiście, że nie ma bardziej Sexy Produktu… a oprócz tego wysokiej jakości szkoleń.
Dlatego również Tobie życzę, żebyś odnalazł to, czego szukasz i swój biznes, w którym będziesz mógł się realizować!
Rafał Kaczmarek
rafal@rafalkaczmarek.com
